Como
resultado da força da representação sindical e da mobilização da categoria pela
APPI/APLB, os trabalhadores da Educação Municipal, em Ilhéus, tiveram
conquistas importantes em sua pauta de Campanha Salarial. As diversas rodadas de negociações junto ao
governo discutiram questões como reajuste salarial, mudança de padrão,
condições de trabalho, ticket alimentação, saúde do trabalhador, mudança de
referência e número de alunos por sala. Abaixo os resultados da ação sindical:
- Em vigor desde abril deste ano, foi alcançado um
reajuste de 7.68% para professores nos padrões B e C, segundo o piso
nacional.
- Trabalhadores não docentes tiveram correção de
até 39% na tabela salarial, a partir de abril, com percentuais variáveis entre
os níveis e referências, de acordo com a Lei 3549.
- O valor do ticket alimentação saiu de R$ 131,00
para R$ 360,00, um aumento médio de 180%.
- Também foi fechado acordo para que o executivo
faça o envio à Câmara do Projeto de Lei para eleição direta de diretores
escolares. O texto base - fechado por uma comissão formada com esta finalidade
- será enviado à Procuradoria Geral do Município para análise e, depois,
segue para a Câmara. A previsão é de que as eleições ocorram em novembro de
2017.
Ao
todo, o sindicato apresentou e discutiu uma proposta que inclui 42 itens. A
negociação prossegue com a busca pelo fechamento de cláusulas de melhoria das
condições de trabalho, valorização de professores, número de alunos por sala de
aula, saúde do trabalhador, segurança do trabalho, entre outros itens.
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